Меню
16+

Холмогорский муниципальный округ

Холмогорский муниципальный округ

Архангельская область/Холмогорский муниципальный округ
Официальный сайт
28 марта 2024, чт 2024.03.28 22:20:03
16+

Холмогорский муниципальный округ

Официальный сайт
256

Квалификационные требования

Квалификационные требования к кандидатам на замещение вакантных должностей

Поиск по дате

Поиск по категориям

1. Общие положения

1. Соответствие квалификационным требованиям является необходимым условием для поступления на муниципальную службу, для замещения должностей муниципальной службы. Квалификационные требования являются неотъемлемой частью системы аттестации муниципальных служащих и включаются в их должностные инструкции.

1.2. Квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы представляют собой требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы.

1.3. Степень соответствия квалификационным требованиям необходимым для замещения должности муниципальной службы при приеме на работу определяет глава «Холмогорский муниципальный район» или представитель руководителя, для работников структурных подразделений администрации МО «Холмогорский муниципальный район» определяет руководитель структурного подразделения со статусом юридического лица.

1.4. Квалификационные требования к должностям муниципальной службы устанавливаются в соответствии с группами должностей муниципальной службы.



2. Квалификационные требования для замещения высших должностей

муниципальной службы



2.1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования:

высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.



2.2. Квалификационные требования к стажу работы:

работа по специальности не менее 5 лет или стаж муниципальной (государственной) службы не менее 4 лет.



3. Квалификационные требования для замещения главных должностей

муниципальной службы



3.1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования:

высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.



3.2. Квалификационные требования к стажу работы:

работа по специальности не менее 4 лет или стаж муниципальной (государственной) службы на должностях не менее 2 лет.



4. Квалификационные требования для замещения ведущих должностей муниципальной службы



4.1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования:

высшее профессиональное образование по специальности, соответствующей должностным обязанностям муниципального служащего.



4.2. Квалификационные требования к стажу работы:

без предъявления требований к стажу работы.



5. Квалификационные требования для замещения старших должностей муниципальной службы



5.1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования:

среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности.



5.2. Квалификационные требования к стажу работы:

без предъявления требований к стажу работы.



6. Квалификационные требования для замещения младших должностей муниципальной службы



6.1. Квалификационные требования к профессиональному образованию:

среднее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности.



6.2. Квалификационные требования к стажу работы:

без предъявления требований к стажу работы.



7. Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам для замещения высших, главных, ведущих, старших и младших должностей муниципальной службы:



Конституция Российской Федерации, нормативные правовые акты Российской Федерации о местном самоуправлении в Российской Федерации, о муниципальной службе в Российской Федерации, Устав Архангельской области, нормативные правовые акты Архангельской области о местном самоуправлении в Архангельской области, о муниципальной службе в Архангельской области, устав муниципального образования, муниципальные нормативные правовые акты о муниципальной службе, нормативные правовые акты Российской Федерации, нормативные правовые акты Архангельской области и муниципальные нормативные правовые акты муниципального образования Архангельской области в сфере деятельности муниципального служащего, правила делового этикета, основы делопроизводства, планирование работы, ведения деловых переговоров, взаимодействия с другими органами, организациями, структурными подразделениями, подготовки служебных документов, владения компьютерной техникой, систематизации информации; умение избегать конфликтных ситуаций; исполнительская дисциплина.



Добавить комментарий

Добавлять комментарии могут только зарегистрированные и авторизованные пользователи. Комментарий появится после проверки администратором сайта.