Монитор Предотвращения Короны

Чтобы помочь лидерам Vision Zero и их сотрудникам справиться с проблемами COVID19, мы создали монитор Corona Prevention Monitor на веб-сайте Международной ассоциации социального обеспечения (ISSA), где мы будем собирать примеры передовой практики в области безопасности, здоровья и благополучия, а также где вы можете найти последние ответы на вопросы охраны труда и здоровья COVID-19, обновления и инициативы со всего мира. Мы приглашаем вас в гости:

https://ww1.issa.int/coronavirus/prevention-responses

Как сторонник Vision Zero, мы хотели бы попросить вас также внести свой вклад и поделиться своими передовыми практиками, которые вы внедрили для решения проблем COVID-19. Это включает в себя не только гигиенические меры, но и решение психосоциальных, экономических или демографических проблем в сфере труда.

Какие материалы могут представлять интерес?

Вся имеющаяся информация, методические рекомендации и материалы по проблеме “коронавируса” и о том, как мы можем позитивно влиять на условия и поведение на работе, а также примеры передовой практики, такие как избыточные команды, перегородки и дистанционная маркировка кассовых аппаратов.

Было бы также интересно посмотреть на примеры того, как страны сейчас “продвигают” то, что люди должны оставаться дома. Например, объяснительные видеоролики или визуальные и графические объяснения, о том, как “сгладить кривую” и т. д.

Еще один интересный вопрос — это совокупность всех мер, которые мы можем извлечь из коронного кризиса на будущее, таких как обновление планов борьбы с пандемией или накопление достаточного количества защитных средств.

Мы хотели бы получить эти материалы предпочтительно на английском, французском, испанском и немецком языках. Вы можете отправить их в виде ссылок на веб-сайт, документов, видео или любой другой формы электронных носителей!

Пожалуйста, присылайте свои вклады на адрес: ISSA-VISIONZERO@ILO.ORG и как можно скорее.

Мы также рекомендуем вам поделиться тем же самым в Twitter, используя #VisionZeroGlobal и #COVID-19, а также в нашей группе vz LinkedIn.

Оставайтесь живы и здоровы!

Сердечно,

Команда Vision Zero

Несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания не предопределены судьбой и не являются неизбежными: у них всегда есть причины. Развитие эффективной культуры профилактики позволяет их устранить и предотвратить производственные аварии и ущерб, а также профессиональные заболевания.

«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» — это качественно новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства. Благодаря своей гибкости «Vision Zero» может применяться на любом месте работы, на любом предприятии и в любой отрасли.

Концепция предлагает семь «золотых правил», реализация которых будет содействовать работодателю в снижении показателей производственного травматизма и профессиональной заболеваемости. Каждое «золотое правило», содержащееся в руководстве, включает краткий обзор с последующим изложением ряда принципов и простым перечнем контрольных вопросов. Вы можете быстро оценить, какие из семи «золотых правил» уже выполняются на вашем предприятии, что можно усовершенствовать и следует ли предпринять какие-либо корректирующие действия. К каждому правилу в руководстве «Vision Zero» есть тест-лист, который помогает определить, соответствуют ли порядки в вашей организации принципам концепции нулевого травматизма. С помощью тест-листов ответственные лица определяют, какие проблемы нужно прорабатывать.

Предлагаем всем работодателям, руководителям, менеджерам пройти предварительное самостоятельное тестирование для первоначальной оценки состояния профилактической работы по снижению уровней травматизма и заболеваемости работников в организации, на предприятии.

Для этого используется Руководство для работодателей и менеджеров «Семь «золотых правил» производства с нулевым травматизмом и с безопасными условиями труда», разработанное в рамках кампании Vision Zerо, доступное по ссылке:

http://www.czn.kurganobl.ru/assets/files2018/trud/Rukovodstvo_dlia_rabotodatelei_i_menedzherov_Vision_zero.pdf

Руководство составлено в максимально простом виде, в форме тестов, ответы отмечаются пометкой в соответствующем поле. Каждое «золотое правило» (их всего семь) содержит три – четыре группы вопросов, в которые включено от трёх до девяти вопросов, на каждый из которых может быть дан один ответ (пометка в соответствующем поле) из трёх вариантов: «Выполняется в полной мере», «Есть над чем поработать», «Необходимо принять меры». По каждому «золотому правилу» отмечается общий рейтинг на основе ответов, данных на каждый вопрос.

В результате простой процедуры самотестирования можно быстро оценить, какие из семи «золотых правил» уже выполняются в организации, что можно усовершенствовать и следует ли предпринять какие-либо корректирующие действия.

Вторым шагом, после прохождения самостоятельного тестирования, предлагаем присоединиться к кампании Vision Zero.

Присоединиться к концепции «нулевой травматизм» может любая организация. Для этого достаточно подать заявку на сайте http://visionzero.global/ru/prisoedinaites-k-nam и получить сертификат.

В России работодатель обязан разработать и внедрить систему управления охраной труда (статья 212 ТК РФ, далее СУОТ). Концепцию «нулевого травматизма» можно использовать как инструмент, который поможет обеспечить функционирование СУОТ в организации.